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　事務所の真裏にある池之端文化センターがようやく解体された。昨年５月の足場崩落事故で町内会と揉めに揉め、作業は大幅に遅れていた。跡地には賃貸マンションが建つ予定だったが、着工は延びに延びた末、計画そのものが無かった事に。まぁ、岩崎邸の大きな樹木が丸見えだから、それはそれで良いのだけれど・・・。
　文化センターは総評など旧労働４団体が６９年に収益事業の一環として開業したもので、研修から結婚式など何でも出来る小さいながらも総合した施設。ハイタウンとは兄弟でもあった。５年程前に所有者の中央労働福祉センターが経営難に陥り譲渡していた。
　ここには以前から取材で年に何度も足を運んだ。労働組合の集会や総会、９４年３月に解散したボックスメーカーの有力団体『関東ＣＢＡ』最後の集まりもここだった。湯島に越してからは１番上にあるレストランを年に何回か利用した。不忍池を一望できる眺望と、安くて美味しいセットメニューは人気の的だった。毎年４月前後になると新入社員の研修で使われるらしく、濃紺の真新しいスーツに身を包んだ多くの若者が出入りしていた。
　築年数は経ってもそれほど古ぼけてはいなかった。しかも少し先にたつクリスマスツリー型の奇抜なホテルも取り壊された。ここにもタワーマンションが建つようだ。時代は、あっと言う間に過ぎ去っていく。　　　（山）

　段ボール製品の値上げ発表３週間後、ある集まりで複数のボックスメーカーの会長とお会いした。皆さん75歳は過ぎているはずなのだがとてもお元気、業界を良くしたい気持ちが溢れていた。
　『決まった地域内で営業するのだから、コストを無視した競り込みでも無い限り大企業でも１工場が相手。中小は大手と違い経営者の意志も直ぐに、はっきり社員に伝わる。経営次第ではいくらでも良くなる。まずは経営者自身がしっかりする事だ』
　『ユーザーにも原材料高騰など充分過ぎる情報が届いている。今回もトップの強い意志があれば価格修正は出来るはず。“何が何でも改善する”と言う社長の気持ちが１番大切だ』
　『昔は、よそが安くしたから、あそこが上げなかったから、など全部他人のせいにしていた。前回の値上げから疑心暗鬼が無く、大きな進歩。』
　『ちょっとうまくいくと有頂天になり、少しまずいと先が真っ暗もうダメだ、と落ち込むのは子供の発想ではないか。まだまだ可能性ある産業だ』
　『意欲を無くした人が廃業するのは自然の淘汰。止めたい人は止めてもらった方がいい。嫌々仕事をしている人と一緒に商売すると色々問題も出てくる。私は真っ直ぐ前しか見ていない』
　夢を持ち続け、目標に向かって努力すれば不可能なことも可能になる、そんな心構えを教えられた。（山）